Nova NR-1: Por que os riscos psicossociais entraram na agenda das empresas?
Psicólogas Mafalda Anderson e Suzana Tolfo e economistas Janine Alves e Lucia dos Santos Garcia falam sobre a mudança da norma, custos de afastamentos, saúde mental e hiperconectividade
A atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) do Ministério do Trabalho e Emprego determina que as empresas identifiquem os chamados riscos psicossociais nos seus Programas de Gerenciamento de Riscos (PGR). Problemas como burnout, ansiedade, assédio, sobrecarga e hiperconectividade deixaram de ser apenas temas de bem-estar e passaram a integrar a agenda da saúde e segurança do trabalho.
Neste episódio as psicólogas Mafalda Anderson e Suzana Tolfo e as economistas Janine Alves e Lucia dos Santos Garcia falam sobre os desafios trazidos pelas novas tecnologias, o papel das lideranças na construção de ambientes de trabalho mais saudáveis e os impactos econômicos do adoecimento mental. Ouça o podcast em sua plataforma favorita ou no player abaixo.
Mafalda Anderson é sócia-fundadora da Amplitude Saúde Mental, consultora em desenvolvimento organizacional e de lideranças; professora da FIA Business School e da Universidade Mackenzie, além de psicóloga clínica. É doutoranda em Administração pela FEA/USP, Mestre em Administração de Empresas pela FMU e especialista em Psicologia Analítica e Saúde Mental pelo Instituto Sedes Sapientiae. Possui formação em coaching executivo e desenvolve pesquisas sobre gestão de pessoas, saúde mental nas organizações, liderança e carreira. É autora de artigos científicos sobre transição de carreira de profissionais de meia-idade e atua na interface entre pesquisa acadêmica e prática organizacional.
Suzana Tolfo é professora titular do Departamento de Psicologia da Universidade Federal de Santa Catarina. É graduada em Psicologia (UFSC), mestre em Administração (UFSC) e Doutora em Administração (Universidade Federal do Rio Grande do Sul). Foi Chefe de Departamento e Coordenadora do Curso de Psicologia da UFSC e Gestora de Pessoas da mesma Universidade. Foi coordenadora e é membro do Núcleo de Estudos e Pesquisas em Processos Psicossociais e de Saúde nas Organizações e no Trabalho e participa do Grupo Trabalho e Saúde do Trabalhador da ANPEPP.
Janine da Silva Alves Bello é economista graduada pela Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), com mestrado e doutorado em Engenharia e Gestão do Conhecimento pela mesma instituição. É vice-líder do Grupo de Pesquisa Interdisciplinar em Conhecimento, Aprendizagem e Memória Organizacional (UFSC) e colunista do portal Making Of. É conselheira federal e foi vice-presidente do Corecon-SC.
Lucia dos Santos Garcia é graduada em Ciências Econômicas pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul e mestre em Economia pela mesma instituição. É supervisora do Sistema Pesquisa de Emprego e Desemprego do Departamento Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos (Dieese). É conselheira federal.