{"id":24869,"date":"2025-02-22T12:14:46","date_gmt":"2025-02-22T15:14:46","guid":{"rendered":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/?p=24869"},"modified":"2025-02-26T16:31:12","modified_gmt":"2025-02-26T19:31:12","slug":"debora-freire-precisamos-atuar-para-que-mulheres-economistas-se-sintam-livres-de-padroes-pre-definidos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/?p=24869","title":{"rendered":"D\u00e9bora Freire: \u201cPrecisamos atuar para que mulheres economistas se sintam livres de padr\u00f5es pr\u00e9-definidos\u201d"},"content":{"rendered":"\n<p><em>Subsecret\u00e1ria de Pol\u00edtica Fiscal do Minist\u00e9rio da Fazenda destaca a import\u00e2ncia da diversidade na formula\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas p\u00fablicas e no mercado de trabalho<\/em>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>A relev\u00e2ncia da representatividade feminina na economia, com \u00eanfase no impacto positivo da diversidade na formula\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas p\u00fablicas, foi o tema da fala trazida por D\u00e9bora Freire. Para ela, que \u00e9 subsecret\u00e1ria de Pol\u00edtica Fiscal na Secretaria de Pol\u00edtica Econ\u00f4mica do Minist\u00e9rio da Fazenda, a chegada da Econ. Tania Teixeira \u00e0 presid\u00eancia do Conselho simboliza um avan\u00e7o essencial para mulheres economistas. Al\u00e9m disso, destacou que pol\u00edticas como a rec\u00e9m-aprovada Pol\u00edtica Nacional de Cuidados s\u00e3o fundamentais para ampliar a participa\u00e7\u00e3o feminina na economia, contribuindo para o crescimento sustent\u00e1vel do Pa\u00eds.&nbsp;A fala de D\u00e9bora Freire pode ser assistida <a href=\"https:\/\/youtu.be\/prhJQHlslDk?t=2044\">AQUI<\/a>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201c\u00c9 uma honra estar aqui presenciando e comungando da posse da nossa querida Tania Teixeira. Se pensarmos que o Cofecon foi criado em 1951 e mais de 70 anos depois estamos celebrando a posse da primeira mulher \u00e0 frente do Conselho, este fato por si s\u00f3 mostra qu\u00e3o representativo \u00e9 o dia de hoje e qu\u00e3o importante \u00e9 a tem\u00e1tica do protagonismo, diversidade e desenvolvimento\u201d, apontou D\u00e9bora. \u201cComo mulher economista, fico feliz por enfim termos uma lideran\u00e7a que \u00e9 o que na literatura econ\u00f4mica chamamos de \u2018role model\u2019. Esta representatividade ser\u00e1 muito importante para as estudantes de economia se sentirem representadas e poderem aspirar a uma posi\u00e7\u00e3o futura com o protagonismo na profiss\u00e3o\u201d.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cTemos um mercado de trabalho majoritariamente masculino na nossa profiss\u00e3o, seja na esfera privada, seja na p\u00fablica. Ainda encontramos resist\u00eancias ao desenvolvimento pleno das nossas habilidades\u201d, observou Freire. \u201cComo economista acad\u00eamica e professora, posso dizer que o status quo da nossa profiss\u00e3o n\u00e3o me era muito favor\u00e1vel: mulheres estudantes de universidade do interior contavam com poucas refer\u00eancias femininas como professoras durante a gradua\u00e7\u00e3o, e menos ainda na \u00e1rea de economia\u201d.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cSempre me interessei pela \u00e1rea de macroeconomia, contas p\u00fablicas e pol\u00edtica econ\u00f4mica. Por algum tempo, mesmo durante a p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o e j\u00e1 atuando como uma jovem professora, tentei mimetizar comportamentos masculinos na apresenta\u00e7\u00e3o de trabalhos ou na forma de dar aula por acreditar que o meu jeito de explicar ou me manifestar n\u00e3o era o mais acertado\u201d, relatou a economista. \u201cEsse \u00e9 o problema da falta da representatividade. Meus melhores resultados foram obtidos quando eu executei as atividades preservando minhas caracter\u00edsticas. Isso foi transformador na minha atua\u00e7\u00e3o profissional. E hoje vejo, falando para mulheres, esse \u00e9 o nosso grande diferencial. \u00c9 preciso atuar para que as mulheres economistas se sintam livres de padr\u00f5es pr\u00e9-definidos majoritariamente associados ao masculino\u201d.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cAtuando como formuladora de pol\u00edtica econ\u00f4mica no Minist\u00e9rio da Fazenda, vejo qu\u00e3o importante \u00e9 a participa\u00e7\u00e3o de mulheres economistas neste ambiente. Primeiro, porque o vi\u00e9s de g\u00eanero no mercado de trabalho e a menor participa\u00e7\u00e3o feminina reduzem nosso PIB potencial, nossa capacidade de crescimento\u201d, observou. \u201cSegundo, porque os problemas e instrumentos econ\u00f4micos precisam ser pensados sobre o recorte de g\u00eanero e ra\u00e7a. Tributa\u00e7\u00e3o, gastos p\u00fablicos, pol\u00edtica fiscal como um todo e at\u00e9 mesmo pol\u00edtica monet\u00e1ria s\u00e3o esferas que s\u00e3o afetadas ou afetam tanto a desigualdade de g\u00eanero quanto de ra\u00e7a\u201d.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cPor muito tempo a participa\u00e7\u00e3o de mulheres na formula\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas p\u00fablicas ficou restrita \u00e0s \u00e1reas da pol\u00edtica social. Essa restri\u00e7\u00e3o \u00e9 um erro, porque toda pol\u00edtica \u00e9 social: fiscal, monet\u00e1ria, credit\u00edcia, cambial, todas s\u00e3o pol\u00edticas sociais porque afetam a sociedade\u201d, observou. \u201cQuem \u00e9 mais afetado pelas desigualdades n\u00e3o est\u00e1 sentado \u00e0 mesa para tomar decis\u00f5es que afetam desproporcionalmente mais os grupos que est\u00e3o exclu\u00eddos da formula\u00e7\u00e3o. Por isso a diversidade e representatividade s\u00e3o t\u00e3o importantes\u201d.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cUma das principais formas de ampliar o PIB potencial do Brasil \u00e9 a partir da maior participa\u00e7\u00e3o feminina no mercado de trabalho. S\u00f3 alcan\u00e7aremos este feito comum robusto plano de economia de cuidados\u201d, expressou a economista. \u201cQuando garantirmos que a mulher, se for do seu desejo, esteja plenamente apta a participar do mercado de trabalho, estaremos caminhando para isso. A Pol\u00edtica Nacional de Cuidados que acaba de ser aprovada no Congresso Nacional e o Plano Nacional de Cuidados que est\u00e1 sendo planejado e gestado pelo Governo Federal e em breve ser\u00e1 lan\u00e7ado s\u00e3o muito importantes para que as mulheres possam exercer plenamente suas habilidades e participar plenamente do mercado de trabalho\u201d, finalizou.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Confira as fotos do evento clicando <a href=\"https:\/\/flic.kr\/s\/aHBqjC3KVo\">AQUI<\/a> ou acessando o \u00e1lbum abaixo.<\/p>\n\n\n\n<a data-flickr-embed=\"true\" href=\"https:\/\/www.flickr.com\/photos\/202369035@N08\/albums\/72177720324082036\" title=\"Solenidade de Posse - Nova diretoria Cofecon 2025\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/live.staticflickr.com\/65535\/54351258272_3a09743eb3_z.jpg\" width=\"640\" height=\"480\" alt=\"Solenidade de Posse - Nova diretoria Cofecon 2025\"\/><\/a><script async src=\"\/\/embedr.flickr.com\/assets\/client-code.js\" charset=\"utf-8\"><\/script>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Subsecret\u00e1ria de Pol\u00edtica Fiscal do Minist\u00e9rio da Fazenda destaca a import\u00e2ncia da diversidade na formula\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas p\u00fablicas e no mercado de trabalho&nbsp; A relev\u00e2ncia da representatividade feminina na economia, com \u00eanfase no impacto positivo da diversidade na formula\u00e7\u00e3o de<\/p>\n<p><a class=\"more-link\" href=\"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/?p=24869\">Leia Mais<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":24870,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-24869","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24869"}],"collection":[{"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=24869"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24869\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":25071,"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24869\/revisions\/25071"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/24870"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=24869"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=24869"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cofecon.org.br\/cofecon\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=24869"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}