Em semin\u00e1rio realizado pelo Cofecon, participantes da mesa de abertura destacam que o an\u00fancio valoriza a import\u00e2ncia do tema e dos estudos de Claudia Goldin<\/i><\/p>\n
O Cofecon realizou no dia 11 de outubro, em parceria com o Corecon-DF e a Universidade de Bras\u00edlia, o semin\u00e1rio Economia, Forma\u00e7\u00e3o, Mercado de Trabalho, G\u00eanero e Diversidade. O evento, promovido pela comiss\u00e3o Mulher Economista e Diversidade, reuniu economistas e estudantes para debater quest\u00f5es de g\u00eanero.<\/p>\n
A mesa de abertura foi composta pelo vice-presidente do Cofecon, Eduardo Rodrigues da Silva; pela professora Olgamir Amancia, representando a reitora da universidade; pelo presidente do Corecon-DF, Jos\u00e9 Luiz Pagnussat; pela coordenadora do curso de Ci\u00eancias Econ\u00f4micas, Daniela Freddo; pela estudante Ayuni Sena, representando o Programa de Educa\u00e7\u00e3o Tutorial da UnB; e pela conselheira federal e coordenadora da Comiss\u00e3o Mulher Economista e Diversidade do Cofecon, <\/span>Teresinha de Jesus Ferreira da Silva.<\/p>\n Ao dar as boas-vindas aos estudantes presentes ao evento, o vice-presidente do Cofecon comentou: \u201cVoc\u00eas ser\u00e3o aqueles que estar\u00e3o nesta mesa em breve e dar\u00e3o continuidade a este trabalho que vem sendo constru\u00eddo a d\u00e9cadas e que encontra um respaldo importante em v\u00e1rias institui\u00e7\u00f5es\u201d. Disse tamb\u00e9m que gostaria de ver a Associa\u00e7\u00e3o Nacional dos Cursos de Gradua\u00e7\u00e3o em Economia (Ange) nas mesas de discuss\u00f5es.<\/p>\n Rodrigues tamb\u00e9m apresentou as fun\u00e7\u00f5es do Cofecon e v\u00e1rios trabalhos realizados dentro da autarquia, como a Gincana Nacional de Economia, o Guia de Orienta\u00e7\u00e3o Profissional, o e-book Aplica\u00e7\u00f5es da Ci\u00eancia Econ\u00f4mica, o podcast Economistas, o Descomplicando a Economia e as oficinas de educa\u00e7\u00e3o a dist\u00e2ncia. \u201cTrago essas a\u00e7\u00f5es que constru\u00edmos no Cofecon e que ficam dispon\u00edveis a toda a comunidade acad\u00eamica e tamb\u00e9m aos setores n\u00e3o ligados diretamente \u00e0 economia, mas que t\u00eam curiosidade pelo assunto\u201d, finalizou.<\/p>\n A professora Olgamir Amancia representou a reitora da Universidade de Bras\u00edlia, M\u00e1rcia Abrah\u00e3o Moura. \u201cN\u00e3o \u00e9 um tema qualquer, diz respeito \u00e0 maioria da popula\u00e7\u00e3o brasileira. Vivemos numa sociedade que faz um desenho recortado de posi\u00e7\u00f5es para serem ocupadas pelas mulheres rebaixando seu status\u201d, apontou a docente, que foi Secret\u00e1ria da Mulher no Governo do Distrito Federal entre 2011 e 2014.<\/p>\n \u201c\u00c9 muito bom podermos ter no ambiente da Universidade um espa\u00e7o de interlocu\u00e7\u00e3o que permita alcan\u00e7ar, al\u00e9m do universo interno, a sociedade mais ampla para que o di\u00e1logo de temas t\u00e3o pertinentes possa acontecer\u201d, afirmou Olgamir. \u201cDarcy Ribeiro, fundador desta universidade, certamente comemoraria ao perceber que ela se coloca em movimento para o debate de temas candentes, fazendo com que mais pessoas al\u00e9m dos especialistas entendam este tema\u201d.<\/p>\n O economista Jos\u00e9 Luiz Pagnussat, presidente do Corecon-DF, mencionou a import\u00e2ncia do an\u00fancio, na mesma semana, do nome da economista Claudia Goldin como ganhadora do pr\u00eamio Nobel. \u201c\u00c9 um tema que, em import\u00e2ncia, eu compararia somente ao do Amartya Sen, que foi uma premia\u00e7\u00e3o pelos estudos sobre a pobreza\u201d, argumentou. \u201cO relat\u00f3rio do F\u00f3rum Econ\u00f4mico Mundial sobre ra\u00e7a e g\u00eanero mostrava, antes da pandemia, que o Brasil levaria 93 anos para alcan\u00e7ar a igualdade de g\u00eanero. Ap\u00f3s a pandemia, o mesmo indicador aponta 135 anos. \u00c9 impressionante a piora nestes temas transversais\u201d.<\/p>\n Pagnussat trouxe alguns dados sobre o Distrito Federal mostrando a piora dos indicadores de acesso da mulher ao mercado de trabalho e a servi\u00e7os como creches. \u201cAntes da pandemia, 41% das fam\u00edlias tinham acesso a creches; ap\u00f3s a pandemia, este n\u00famero caiu para 21%, e no caso das classes D e E, este n\u00famero \u00e9 de 12%. Como \u00e9 poss\u00edvel acessar o mercado de trabalho na fase inicial da vida da crian\u00e7a?\u201d, questionou.<\/p>\n A professora Daniela Freddo tamb\u00e9m comemorou o an\u00fancio do pr\u00eamio Nobel para Claudia Goldin. \u201cEsta linda surpresa da Academia Sueca jogou luz sobre o tema da divis\u00e3o desigual de trabalho entre homens e mulheres dentro e fora do mercado de trabalho\u201d, comentou. \u201cDentro do mercado elas vivem um paradoxo, t\u00eam mais escolaridade e deveriam ter mais potencial produtivo, e mesmo assim recebem sal\u00e1rios proporcionalmente inferiores aos homens quando se comparam as mesmas fun\u00e7\u00f5es\u201d.<\/p>\n \u201cA divis\u00e3o do chamado trabalho n\u00e3o reconhecido, os cuidados das crian\u00e7as, dos jovens, dos idosos, os afazeres dom\u00e9sticos, tudo isso tem seu peso recaindo sobre as mulheres. Quando um casal tem um filho com at\u00e9 3 anos, aumenta a participa\u00e7\u00e3o dos pais no mercado de trabalho e diminui a participa\u00e7\u00e3o das m\u00e3es. O filho seria um impulsionador do homem no mercado e um desest\u00edmulo para as mulheres\u201d.<\/p>\n A estudante Ayuni Sena, da comiss\u00e3o de comunica\u00e7\u00e3o do Programa de Educa\u00e7\u00e3o Tutorial (PET-Economia), ressaltou a import\u00e2ncia de os estudantes participarem das atividades do Conselho. \u201cEle \u00e9 quem vai defender a profiss\u00e3o e integrar a atua\u00e7\u00e3o dos profissionais. J\u00e1 comecei a seguir o podcast e aproveitei para pegar uma grande dica\u201d, comentou.<\/p>\n Ao comentar o an\u00fancio do pr\u00eamio Nobel, Ayuni afirmou que \u201ca participa\u00e7\u00e3o da mulher no mercado de trabalho e o espa\u00e7o de quest\u00f5es pessoais e reprodutivas \u00e9 um tema de extrema relev\u00e2ncia para a ci\u00eancia econ\u00f4mica. A maternidade tem um impacto grande, principalmente na vida profissional. Se n\u00e3o tivermos condi\u00e7\u00e3o de reprodu\u00e7\u00e3o, teremos dificuldade de existir como esp\u00e9cie e sociedade vi\u00e1vel\u201d.<\/p>\n A coordenadora da comiss\u00e3o Mulher Economista e Diversidade do Cofecon, Teresinha de Jesus Fererira da Silva, destacou que o semin\u00e1rio foi organizado em equipe. \u201cTemos que avan\u00e7ar, sair do Sistema Cofecon\/Corecons, ir para dentro das universidades e trazer os estudantes para refletir conjuntamente a participa\u00e7\u00e3o da mulher\u201d, pontuou. \u201cPrecisamos avan\u00e7ar nas pol\u00edticas p\u00fablicas e este evento tem a conota\u00e7\u00e3o de conversar e entender o processo\u201d.<\/p>\n Ela destacou que aproximadamente 25% dos profissionais inscritos no Sistema Cofecon\/Corecons s\u00e3o mulheres. \u201cIsso mostra que a desigualdade \u00e9 grande\u201d, expressou. \u201c\u00c9 poss\u00edvel construir algo diferente e nos inserirmos de forma diferente. Quem \u00e9 do curso de economia sabe: quando formamos um bloco, \u00e9 porque unindo for\u00e7as nos tornamos maiores\u201d.<\/p>\n A mesa de abertura do semin\u00e1rio Economia, Forma\u00e7\u00e3o, Mercado de Trabalho, G\u00eanero e Diversidade pode ser assistida no v\u00eddeo abaixo:<\/p>\n